Toyota Material Handling et EU-OSHA : partenaires en santé et sécurité
Chez Toyota Material Handling Europe, la santé et la sécurité de nos collaborateurs occupent une place essentielle. C’est pourquoi nous menons des campagnes depuis plus de dix ans avec notre partenaire EU-OSHA.
"Our employee’s Health, Safety and Wellbeing is our single most important priority and the very prerequisite for sustainable business success. Even with digital technology becoming ever more important, people will remain at the heart of our business."
Ernesto Domínguez, President and CEO, Toyota Material Handling Europe
Santé, sécurité et bien-être au maximum
Notre approche
Nous réduisons les risques en analysant les causes et en prenant des mesures proactives.
Cela s’inscrit dans la vision sécurité de TICO (Toyota Industries Corporation) :
« Chaque collaborateur du groupe Toyota Industries, guidé par l’esprit de nos principes fondamentaux, contribue à une culture d’entreprise où la sécurité prime dans tous les aspects et où le respect mutuel est central, avec pour objectif de créer un environnement de travail inclusif dans lequel chacun vient travailler chaque jour avec un sentiment de fierté et de satisfaction. »
Participation aux campagnes Healthy Workplaces
Les campagnes Healthy Workplaces de l’EU-OSHA existent depuis 2000 et Toyota s’y engage depuis 2010. Grâce à ce partenariat, nous visons un environnement de travail sûr, sain et productif, tant pour nos collaborateurs que pour les personnes de toute la chaîne de valeur. Une bonne gestion des risques profite à tous : collaborateurs, société et entreprise.
Campagne 2023–2025 : Travailler en sécurité et en santé à l’ère numérique
La campagne 2023–2025 se concentre sur l’impact des nouvelles technologies numériques sur les lieux de travail et les collaborateurs. La transformation digitale offre des opportunités, mais comporte aussi des défis et des risques en matière de santé et de sécurité. Il est donc essentiel d’intégrer ces impacts dès la phase de conception et de renforcer les compétences numériques des collaborateurs.
Nous nous engageons à accompagner nos équipes dans cette évolution et à placer l’humain au centre du lieu de travail numérique.
Un partenariat de long terme
Toyota Material Handling a rejoint en 2013 le groupe de pilotage de l’initiative de benchmarking de l’EU-OSHA. Nous y partageons des bonnes pratiques avec d’autres partenaires, avec une forte expertise en sécurité pour les collaborateurs et les clients, ainsi qu’une bonne compréhension des causes et des moments où les accidents surviennent.
Notre participation aux campagnes
- 2020–2022 : Healthy Workplaces – Lighten the Load
- 2018–2019 : Healthy Workplaces – Manage Dangerous Substances
- 2016–2017 : Healthy Workplaces for All Ages
- 2014–2015 : Healthy Workplaces – Manage Stress
- 2012–2013 : Working Together for Risk Prevention
- 2010–2011 : Safe Maintenance